Какие вопросы решает:

• Страх проявленности (не могу выступать, вести соц сети)
• Сомнения в своих силах (боюсь, что не получится)
• Отношения с деньгами (хочу больше зарабатывать-не могу/не получается/что-то мешает/не знаю, с чего начать)
• Достижение потолка (финансовый, профессиональный)
• Потеря себя: что хочу? куда иду? зачем?

Как проходит:
1. Пишите мне в личные сообщения задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 30 минут для знакомства и диагностики.
3. Отправлю пакет диагностик (минимум 3 теста) для более голубого понимания ситуации и состояния.
4. Обработка информации по тестированиям в течение 2 суток после получения заполненных форм.
5.Выбираем время для встречи, в день встречи отправляю ссылку на зум или телеграм.
6. На встрече даю кратко обратную связь по диагностикам и работаем с запросами диагностик, и мы приступим к непосредственной работе над вашим запросом.

Формат работы:
Первая встреча: 8 тыс рублей.
Включает: встречу-диагностику, обработку тестов, анализ, рабочую сессию до 1.5 ч с обратной связью по диагностикам.
Дальнейшая работа 6 тыс руб/сессия.

Какие вопросы решает:
1. Наладить отношения с коллегами, руководителем, клиентами , подрядчиками и пр
2. Стать более уверенным и результативным в своих задачах
3. Чувствовать себя легче и спокойнее в течение дня
4. Предупредить выгорание
5. Успевать все
6. Достигать целей, преодолевать препятствия/потолки
7. Жить наполненной радостной жизнью
8. С удовольствием ходить на работу и хотеть, делать и зарабатывать БОЛЬШЕ

Как проходит:
Подходит для физических лиц из найма (сотрудников компаний).
Первая встреча - 8 000 рублей.
Включает: встречу-диагностику, обработку тестов, анализ, рабочую сессию до 1.5 ч с обратной связью по диагностикам.
Дальнейшая работа 6 000 рублей/сессия.

С помощью игры можно:
1. Найти выход из тупиковых ситуаций и ответы на неразрешённые вопросы.
2. Избавиться от прокрастинации и позиции «Хочу, но не могу».
3. Найти вдохновение и восполнить энергию.
4. Усилить внутреннюю опору и сфокусироваться на позитиве.
5. Уйти от чрезмерного контроля.
6. Начать доверять миру и себе в первую очередь.

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

Игра позволяет увидеть и осознать причину, которая тормозит в достижении цели.

• Цель финансовая (ставлю фин.планку, и никак не могу ее достигнуть, хотя цифра вполне реальная)
• Реализация (хочу сменить профессию, но что-то останавливает)
• Применение какого-то инструмента (никак не могу начать вести соц.сети, хочу разобраться в причине)

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Какие вопросы решает:
1. Самопознание и раскрытие сексуальности: помогает игрокам исследовать свои сексуальные желания, фантазии и внутренние барьеры, открывая новые грани своей интимной жизни.
2. Снятие запретов и предубеждений: разрушает негативные установки и мифы, связанные с сексуальностью, и помогает игрокам стать более свободными и уверенными в себе.
3. Укрепление интимных отношений: поспособствует более глубокому взаимопониманию и близости между партнёрами, улучшая их сексуальный контакт и доверие друг к другу.
4. Разнообразие и новизна: вносит новые элементы и роли в сексуальную жизнь участников, добавляя страсти и новизны в их отношения.

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей работы.

Формат работы:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Это игра, с помощью которой игроки проработают:
1. Низкую самооценку
2. Неуверенность в себе
3. Страх перед оценкой окружающих
4. Трудности в осознании своей ценности
5. Страх перед неудачей и недостаток вдохновения

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей работы.

Формат работы:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

- Структурные запросы: «вижу только один выход, хочется альтернатив», «ощущение тупика в проекте», «повторяются проблемы, не понимаю почему»

- Семейные и личные запросы: «необъяснимое чувство вины/страха», «ощущение, что живу не свою жизнь», «чувства, которые не мои», «не могу выйти из родовых сценариев», «трудности в отношениях»

Как проходит:

• Вы оставляете запрос на сессию и кратко описываете, с чем хотите поработать
• Мы согласовываем дату, формат и вид расстановки (фигурки/заместители, онлайн/оффлайн)
• Проходит сама расстановка (до 1,5 часов)
• После — 10–15 минут обратной связи и рекомендации для самостоятельной интеграции

Формат работы:

• На фигурках — 7 000 ₽
• С заместителями (людьми) — 10 000 ₽
• Онлайн или оффлайн
• Темы расстановок: структурные, семейные, родовые
• Возможна организация в неформальной атмосфере (по договорённости)

Какие вопросы решает:
1. Как найти "своих" людей в команду:
написание портрета, распределение проверки на соответствие соискателя портрету (аватару) по всему периоду отбора и стажировки. составление диалога собеседования. составление этапов отбора (тестовые задания, недельная/месячная стажировка, испытательный срок), определение контрольных точек.

2. Как "удержать" своих людей после испытательного срока:
определение и корректировка адаптации сотрудника после прохождения стажировки таким образом, чтобы сотрудник хотел дальше работать

3. Формирование командного духа:
как создать атмосферу в коллективе, где каждый хочет много работать без разговоров "за спиной".
как выстраивать работу с сотрудниками, чтобы они поддерживали идеи и шли за руководителем

4. Отношения в коллективе:
постановка задач и контрольные точки, возврат сотрудникам ответственность (не доделывать за них в т ч), соблюдение субординации, как говорить о недочетах и чувствовать себя при этом комфортно, как выдерживать конфликты и "наезды" со стороны сотрудников. внутренняя здоровая коммуникация между членами команды, отделами, руководителем

5. Усиление мощностей и увеличение прибыли:
поиск мотивации материальной и нематериальной для команды, преодоление финансового потолка, выстраивание процессов и алгоритмов. создание команды, которая будет заинтересована в росте компании.
введение и корректировка процессов в компании без саботажа и откатов
как сотруднику формировать ответственность за свою работу и за командный результат

6. Организация работы на удаленке или гибридный формат (удаленка+офис) найм, оперативка, мотивация сотрудников на удаленке.


Как проходит:
1. Пишите мне в личные сообщения задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 20 минут для знакомства и уточнения информации, ЛИБО задаю вопросы в чате.
3. Выбираем время для встречи. В день встречи отправляю ссылку на зум или telegram.
4. Работаем 1,5 ч, делаю запись встречи и в течение суток отправляю ее вам.

• 5. В течение недели в чате отвечаю на вопросы по теме созвона.

Какие вопросы решает:
1. Потолок, поиск решений, масштабирование
2. Делегирование и тайм менеджмент
3. Ресурс, баланс работа/отдых
4. Прибыль

Как проходит:
1. Пишите мне в личные сообщения задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 30 минут для знакомства и диагностики.
3. Отправлю пакет диагностик (минимум 3 теста) для более глубокого понимания ситуации и состояния.
4. Обработка информации по тестированиям в течение 2 суток после получения заполненных форм.
5. Выбираем время для встречи, в день встречи отправляю ссылку на зум или телеграм.
6. На встрече даю кратко обратную связь по диагностикам и работаем с запросом.

Формат работы:

• Первая встреча - 8 000 рублей.

Включает: встречу-диагностику, обработку тестов, анализ.
Рабочая сессия до 1.5 ч с обратной связью по диагностикам.

• Дальнейшая работа 6 тыс руб/сессия

1. Снять эмоциональное напряжение внутри команды:

• профилактика выгорания: подготовить к нагрузке (к высокому сезону), поддержать во время этого периода, снять напряжение после.
• облегчить ситуацию в период изменений в компании (перепрошивка процессов, кадровые перестановки и т д)

2. наладить коммуникацию между сотрудниками/подразделениями
3. усилить команду, создать ощущение движения к общей цели каждого члена команды (через коучинг)
4. двигаться в сторону создания такой атмосферы в коллективе, в которой ХОТЯТ работать и брать ответственность

Как проходит:
1. Пишите мне в личные сообщения задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 30-40 минут для знакомства и постановке задачи.
3. Составляю предварительный план работ и бюджет.
4. Отправлю пакет диагностик (минимум 3 теста) для более глубокого понимания ситуации и состояния сотрудников и руководителя.
5. Обработка информации по тестированиям в течение недели после получения заполненных форм.
6. Встреча с руководителем по диагностикам.
7. Корректировка плана работ и назначение дат/времени для сотрудников.
8. С каждым сотрудником даю обратную связь по его диагностикам и работаем с запросом.

Формат работы:
стоимость от 50 тыс руб.

Работа с сотрудниками
1 сессия 6 000 руб

Какие вопросы решает:

• Что мешает команде действовать как единое целое?
• Почему сотрудники «не слышат» друг друга?
• Как раскрыть сильные стороны каждого?
• Какие скрытые паттерны блокируют развитие?
• Как управлять мотивацией команды точечно, а не «на всех сразу»?
• Кто из сотрудников нуждается в донастройке или поддержке — и как её грамотно дать?
• Какой тип коммуникации подходит каждому члену команды?

Как проходит:

• Встреча с руководителем для постановки целей и задач — до 1,5 ч
• Мастермайнд с командой под наблюдением — 2,5 ч
• Анкетирование команды по психотипам (отправляется мне после встречи)
• Анализ:

—поведение участников в процессе
—особенности взаимодействия
—личностные акценты по анкетам
—выявление триггерных точек и ресурсов
—срок анализа: до 1 недели

• Финальная встреча с руководителем — до 2 ч

— обратная связь по каждому сотруднику
— рекомендации по управлению командой
— передача технологии мастермайндов для самостоятельной работы

Формат работы:

• Формат: онлайн или оффлайн (по согласованию)
• Продолжительность программы: до 2 недель с момента начала
• Стоимость: 70 000 ₽
• Команды: от 4 до 10 человек

Возможна адаптация под корпоративные задачи и формат клиента

Какие вопросы решает:
1. Выявление реальных болей и потребностей команды — без искажений и страха «что подумает руководство»
2. Построение безопасной и зрелой коммуникации — когда сотрудники умеют доносить идеи, слышать друг друга и договариваться
3. Решение конкретной задачи, с которой компания заходит в сессию (например: «разобраться с падением мотивации», «перезапустить взаимодействие отделов», «выстроить процесс адаптации новых сотрудников»)
4. Формирование командного участия и вовлеченности — когда каждый чувствует свою ценность и влияние на результат
5. Улучшение связей между подразделениями, устранение конфликтных зон и точек недопонимания

Как проходит:

1. Анонс темы. Я определяю и объявляю ключевую тему следующей сессии (например: «Баланс руководителя», «Команда и найм», «Личностный рост лидера», «Финансовый потолок»).
2. Регистрация. Для участия необходимо подать заявку, написав мне в личные сообщения.
3. Подготовка. За 24 часа до начала мероприятия все зарегистрированные участники получат ссылку для подключения к Zoom и краткие инструкции
4. Проведение. Встреча проходит в Zoom длительностью 2 часа.
5. Рабочий процесс. Каждому участнику предоставляется выделенное время для презентации своего запроса, глубокой проработки ситуации и получения конструктивной обратной связи от группы и модератора.
6. Итоги сессии. Завершаем встречу — кратким обменом ключевыми инсайтами и выводами, которые сделал для себя каждый участник.

Формат участия:

• Участники: до 6–7 человек
• Формат: онлайн
• Стоимость участия: 3 000 ₽ с человека
• Оплата — до проведения встречи

Поиск решений в тупиковых задачах — когда все перепробовано, а нужный шаг не находится

Какие вопросы решает:

• Переосмысление продукта, услуги или клиентского пути
• Выявление точек роста и новых возможностей — в рекламе, упаковке, взаимодействии с аудиторией
• Сбор идей «вширь» и прицельный отбор наиболее ценных
• Получение внешней обратной связи от людей вне команды, но с релевантным опытом

Как проходит:
1. Первый короткий созвон-знакомство (20 минут) — определяем суть задачи, формат.
2. Затем часовая рабочая встреча, где глубже погружаемся в запрос, определяем:
- что важно разобрать
- какой результат нужен
- кто нужен в команде штурма
3. Я самостоятельно собираю команду участников (по 3–5 человек — экспертов, предпринимателей, специалистов под тематику задачи).
4. Мы проводим сам мозговой штурм — длительностью до 2–2,5 часов.
5. После — финальный 30-минутный созвон: получаю от клиента обратную связь, подсвечиваю сильные находки, при необходимости даю рекомендации по фиксации и применению идей.

Формат работы:

• Участников штурма: 5–8 человек (подбираются под задачу)
• Формат: онлайн или оффлайн
• Стоимость для заказчика: 50 000 ₽
• Участие остальных — бесплатное

*В случае оффлайн-формата заказчик предоставляет место проведения (офис, кафе, коворкинг).

Игра позволяет увидеть и осознать причину, которая тормозит в достижении цели.

• Цель финансовая (ставлю фин.планку, и никак не могу ее достигнуть, хотя цифра вполне реальная)
• Реализация (хочу сменить профессию, но что-то останавливает)
• Применение какого-то инструмента (никак не могу начать вести соц.сети, хочу разобраться в причине)

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

Предоплата обязательна для бронирования места

С помощью игры можно:
1. Найти выход из тупиковых ситуаций и ответы на неразрешённые вопросы.
2. Избавиться от прокрастинации и позиции «Хочу, но не могу».
3. Найти вдохновение и восполнить энергию.
4. Усилить внутреннюю опору и сфокусироваться на позитиве.
5. Уйти от чрезмерного контроля.
6. Начать доверять миру и себе в первую очередь.

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

Предоплата обязательна для бронирования места

Какие вопросы решает:

• Страх проявленности (не могу выступать, вести соц сети)
• Сомнения в своих силах (боюсь, что не получится)
• Отношения с деньгами (хочу больше зарабатывать-не могу/не получается/что-то мешает/не знаю, с чего начать)
• Достижение потолка (финансовый, профессиональный)
• Потеря себя: что хочу? куда иду? зачем?

Как проходит:
1. Пишите мне в личные сообщения задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 30 минут для знакомства и диагностики.
3. Отправлю пакет диагностик (минимум 3 теста) для более голубого понимания ситуации и состояния.
4. Обработка информации по тестированиям в течение 2 суток после получения заполненных форм.
5.Выбираем время для встречи, в день встречи отправляю ссылку на зум или телеграм.
6. На встрече даю кратко обратную связь по диагностикам и работаем с запросами диагностик, и мы приступим к непосредственной работе над вашим запросом.

Формат работы:
Первая встреча: 8 тыс рублей.
Включает: встречу-диагностику, обработку тестов, анализ, рабочую сессию до 1.5 ч с обратной связью по диагностикам.
Дальнейшая работа 6 тыс руб/сессия.

Какие вопросы решает:
1. Наладить отношения с коллегами, руководителем, клиентами , подрядчиками и пр
2. Стать более уверенным и результативным в своих задачах
3. Чувствовать себя легче и спокойнее в течение дня
4. Предупредить выгорание
5. Успевать все
6. Достигать целей, преодолевать препятствия/потолки
7. Жить наполненной радостной жизнью
8. С удовольствием ходить на работу и хотеть, делать и зарабатывать БОЛЬШЕ

Как проходит:
1. Пишите мне в личные задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 30 минут для знакомства и диагностики.
3. Отправлю пакет диагностик (минимум 3 теста) для более голубого понимания ситуации и состояния.
4. Обработка информации по тестированиям в течение 2 суток после получения заполненных форм.
5.Выбираем время для встречи, в день встречи отправляю ссылку на зум или телеграм.
6. На встрече даю кратко обратную связь по диагностикам и работаем с запросами диагностик, и мы приступим к непосредственной работе над вашим запросом.

Формат работы:
Первая встреча: 8 тыс рублей.
Включает: встречу-диагностику, обработку тестов, анализ, рабочую сессию до 1.5 ч с обратной связью по диагностикам.
Дальнейшая работа 6 тыс руб/сессия.

Какие вопросы решает:
1. Как найти "своих" людей в команду:
написание портрета, распределение проверки на соответствие соискателя портрету (аватару) по всему периоду отбора и стажировки. составление диалога собеседования. составление этапов отбора (тестовые задания, недельная/месячная стажировка, испытательный срок), определение контрольных точек.

2. Как "удержать" своих людей после испытательного срока:
определение и корректировка адаптации сотрудника после прохождения стажировки таким образом, чтобы сотрудник хотел дальше работать

3. Формирование командного духа:
как создать атмосферу в коллективе, где каждый хочет много работать без разговоров "за спиной".
как выстраивать работу с сотрудниками, чтобы они поддерживали идеи и шли за руководителем

4. Отношения в коллективе:
постановка задач и контрольные точки, возврат сотрудникам ответственность (не доделывать за них в т ч), соблюдение субординации, как говорить о недочетах и чувствовать себя при этом комфортно, как выдерживать конфликты и "наезды" со стороны сотрудников. внутренняя здоровая коммуникация между членами команды, отделами, руководителем

5. Усиление мощностей и увеличение прибыли:
поиск мотивации материальной и нематериальной для команды, преодоление финансового потолка, выстраивание процессов и алгоритмов. создание команды, которая будет заинтересована в росте компании.
введение и корректировка процессов в компании без саботажа и откатов
как сотруднику формировать ответственность за свою работу и за командный результат

6. Организация работы на удаленке или гибридный формат (удаленка+офис) найм, оперативка, мотивация сотрудников на удаленке.


Как проходит:
1. Пишите мне в личные сообщения задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 20 минут для знакомства и уточнения информации, ЛИБО задаю вопросы в чате.
3. Выбираем время для встречи. В день встречи отправляю ссылку на зум или telegram.
4. Работаем 1,5 ч, делаю запись встречи и в течение суток отправляю ее вам.
5. В течение недели в чате отвечаю на вопросы по теме созвона.

Какие вопросы решает:
1. Потолок, поиск решений, масштабирование
2. Делегирование и тайм менеджмент
3. Ресурс, баланс работа/отдых
4. Прибыль

Как проходит:
1. Пишите мне в личные сообщения задачу, которую хотите решить.
2. Договариваемся о созвоне на 30 минут для знакомства и диагностики.
3. Отправлю пакет диагностик (минимум 3 теста) для более глубокого понимания ситуации и состояния.
4. Обработка информации по тестированиям в течение 2 суток после получения заполненных форм.
5. Выбираем время для встречи, в день встречи отправляю ссылку на зум или телеграм.
6. На встрече даю кратко обратную связь по диагностикам и работаем с запросом.

Формат работы:

• Первая встреча - 8 000 рублей.

Включает: встречу-диагностику, обработку тестов, анализ.
Рабочая сессия до 1.5 ч с обратной связью по диагностикам.

• Дальнейшая работа 6 тыс руб/сессия

Какие вопросы решает:

• Структурные запросы: «вижу только один выход, хочется альтернатив», «ощущение тупика в проекте», «повторяются проблемы, не понимаю почему»
• Семейные и личные запросы: «необъяснимое чувство вины/страха», «ощущение, что живу не свою жизнь», «чувства, которые не мои», «не могу выйти из родовых сценариев», «трудности в отношениях»

Как проходит:

• Вы оставляете запрос на сессию и кратко описываете, с чем хотите поработать
• Мы согласовываем дату, формат и вид расстановки (фигурки/заместители, онлайн/оффлайн)
• Проходит сама расстановка (до 1,5 часов)
• После — 10–15 минут обратной связи и рекомендации для самостоятельной интеграции

Формат работы:

• На фигурках — 7 000 ₽
• С заместителями (людьми) — 10 000 ₽
• Онлайн или оффлайн
• Темы расстановок: структурные, семейные, родовые
• Возможна организация в неформальной атмосфере (по договорённости)

Какие вопросы решает:

• Структурные запросы: «вижу только один выход, хочется альтернатив», «ощущение тупика в проекте», «повторяются проблемы, не понимаю почему»
• Семейные и личные запросы: «необъяснимое чувство вины/страха», «ощущение, что живу не свою жизнь», «чувства, которые не мои», «не могу выйти из родовых сценариев», «трудности в отношениях»

Как проходит:

• Вы оставляете запрос на сессию и кратко описываете, с чем хотите поработать
• Мы согласовываем дату, формат и вид расстановки (фигурки/заместители, онлайн/оффлайн)
• Проходит сама расстановка (до 1,5 часов)
• После — 10–15 минут обратной связи и рекомендации для самостоятельной интеграции

Формат работы:

• На фигурках — 7 000 ₽
• С заместителями (людьми) — 10 000 ₽
• Онлайн или оффлайн
• Темы расстановок: структурные, семейные, родовые
• Возможна организация в неформальной атмосфере (по договорённости)

С помощью игры можно:
1. Найти выход из тупиковых ситуаций и ответы на неразрешённые вопросы.
2. Избавиться от прокрастинации и позиции «Хочу, но не могу».
3. Найти вдохновение и восполнить энергию.
4. Усилить внутреннюю опору и сфокусироваться на позитиве.
5. Уйти от чрезмерного контроля.
6. Начать доверять миру и себе в первую очередь.

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Игра позволяет увидеть и осознать причину, которая тормозит в достижении цели.

• Цель финансовая (ставлю фин.планку, и никак не могу ее достигнуть, хотя цифра вполне реальная)
• Реализация (хочу сменить профессию, но что-то останавливает)
• Применение какого-то инструмента (никак не могу начать вести соц.сети, хочу разобраться в причине)

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Какие вопросы решает:
1. Самопознание и раскрытие сексуальности: помогает игрокам исследовать свои сексуальные желания, фантазии и внутренние барьеры, открывая новые грани своей интимной жизни.
2. Снятие запретов и предубеждений: разрушает негативные установки и мифы, связанные с сексуальностью, и помогает игрокам стать более свободными и уверенными в себе.
3. Укрепление интимных отношений: поспособствует более глубокому взаимопониманию и близости между партнёрами, улучшая их сексуальный контакт и доверие друг к другу.
4. Разнообразие и новизна: вносит новые элементы и роли в сексуальную жизнь участников, добавляя страсти и новизны в их отношения.

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей работы.

Формат работы:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Это игра, с помощью которой игроки проработают:
1. Низкую самооценку
2. Неуверенность в себе
3. Страх перед оценкой окружающих
4. Трудности в осознании своей ценности
5. Страх перед неудачей и недостаток вдохновения

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей работы.

Формат работы:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Поиск решений в тупиковых задачах — когда все перепробовано, а нужный шаг не находится

Какие вопросы решает:

• Переосмысление продукта, услуги или клиентского пути
• Выявление точек роста и новых возможностей — в рекламе, упаковке, взаимодействии с аудиторией
• Сбор идей «вширь» и прицельный отбор наиболее ценных
• Получение внешней обратной связи от людей вне команды, но с релевантным опытом

Как проходит:

1. Знакомство. Договоримся о 20-минутном созвоне для первичного знакомства, определения сути вашей задачи и согласования формата будущей работы.диагностики запроса
2. Глубокая подготовительная встреча (60 минут).

Определяем:
- что важно разобрать
- какой результат нужен
- кто нужен в команде штурма
3.Команда. Я беру на себя подбор и организацию команды (3-5 человек) — привлекаю экспертов, предпринимателей и узких специалистов под конкретную задачу.
4.Длительность. До 2–2,5 часов.
5.Итог. Анализ результатов штурма, структуризация полученных идей, выделение наиболее перспективных решений и разработка рекомендаций по их внедрению.

Формат работы:

• Участников штурма: 5–8 человек (подбираются под задачу)
• Формат: онлайн или оффлайн
• Стоимость для заказчика: 50 000 ₽
• Участие остальных — бесплатное

• *В случае оффлайн-формата заказчик предоставляет место проведения (офис, кафе, коворкинг).

Какие вопросы решает:
1. Ясность в ситуации, с которой человек заходит — не просто понять, «что не так», а назвать это словами, структурировать
2. Нахождение новых решений — за счёт коллективного штурма, опыта других участников и моих наводящих вопросов
3. Увидеть слепые зоны — с которыми в одиночку сложно справиться
4. Поддержка и пространство для «выговора» — где тебя поймут, не будут учить, а будут думать вместе
5. Развитие навыка честной рефлексии и обмена — редкий и ценный инструмент в профессиональной среде

Как проходит:

• Я объявляю тему предстоящего мастермайнда (например: Баланс руководителя, Команда и найм, Личностный рост лидера, Финансовый потолок и др.)
• Вы пишете мне в личные сообщения для записи
• За день до встречи я отправляю ссылку и краткие инструкции
• Мы встречаемся в Zoom (длительность — около 2 часов)

Каждый участник получает время для озвучивания запроса, работы с ним и получения обратной связи.

• В финале — короткий сбор инсайтов и общих выводов.

Формат работы:

• Участники: до 6–7 человек
• Формат: онлайн
• Стоимость участия: 3 000 ₽ с человека
• Оплата — до проведения встречи

1. Выявление реальных болей и потребностей команды — без искажений и страха «что подумает руководство»
2. Построение безопасной и зрелой коммуникации — когда сотрудники умеют доносить идеи, слышать друг друга и договариваться
3. Решение конкретной задачи, с которой компания заходит в сессию (например: «разобраться с падением мотивации», «перезапустить взаимодействие отделов», «выстроить процесс адаптации новых сотрудников»)
4. Формирование командного участия и вовлеченности — когда каждый чувствует свою ценность и влияние на результат
5. Улучшение связей между подразделениями, устранение конфликтных зон и точек недопонимания

Как проходит:

1. Анонс темы. Я определяю и объявляю ключевую тему следующей сессии (например: «Баланс руководителя», «Команда и найм», «Личностный рост лидера», «Финансовый потолок»).
2. Регистрация. Для участия необходимо подать заявку, написав мне в личные сообщения.
3. Подготовка. За 24 часа до начала мероприятия все зарегистрированные участники получат ссылку для подключения к Zoom и краткие инструкции
4. Проведение. Встреча проходит в Zoom длительностью 2 часа.
5. Рабочий процесс. Каждому участнику предоставляется выделенное время для презентации своего запроса, глубокой проработки ситуации и получения конструктивной обратной связи от группы и модератора.
6. Итоги сессии. Завершаем встречу — кратким обменом ключевыми инсайтами и выводами, которые сделал для себя каждый участник.

Формат участия:

• Участники: до 6–7 человек
• Формат: онлайн
• Стоимость участия: 3 000 ₽ с человека
• Оплата — до проведения встречи

С помощью игры можно:
1. Найти выход из тупиковых ситуаций и ответы на неразрешённые вопросы.
2. Избавиться от прокрастинации и позиции «Хочу, но не могу».
3. Найти вдохновение и восполнить энергию.
4. Усилить внутреннюю опору и сфокусироваться на позитиве.
5. Уйти от чрезмерного контроля.
6. Начать доверять миру и себе в первую очередь.

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Игра позволяет увидеть и осознать причину, которая тормозит в достижении цели.

• Цель финансовая (ставлю фин.планку, и никак не могу ее достигнуть, хотя цифра вполне реальная)
• Реализация (хочу сменить профессию, но что-то останавливает)
• Применение какого-то инструмента (никак не могу начать вести соц.сети, хочу разобраться в причине)

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей

работы.

Формат участия:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места

Это игра, с помощью которой игроки проработают:
1. Низкую самооценку
2. Неуверенность в себе
3. Страх перед оценкой окружающих
4. Трудности в осознании своей ценности
5. Страх перед неудачей и недостаток вдохновения

Как проходит:

• Участники регистрируются и получают приглашение на онлайн-сессию
• Игра длится 3–3,5 часа с активным вовлечением всех участников
• Ведущий игры помогает помогает увидеть участнику то, что на данный момент он готов увидеть, чтобы начать движение в решение своего вопроса. Благодаря общему полю, каждый участник находит решения в том числе в ситуациях других участников.
• После игры можно получить обратную связь и рекомендации для дальнейшей работы.

Формат работы:

• Стоимость участия — 4 000 ₽ с человека
• Количество участников — от 4 до 6 человек
• Онлайн-формат, удобное время согласуется заранее
• Персональная игра - 15 000 руб

• Предоплата обязательна для бронирования места